Sul sito della Fondazione Crui, oltre al Bando sono presenti tutte le informazioni relative ai requisiti.

Per ricevere le informazioni in merito: tirocini.mae@fondazionecrui.it

“E io pago!”: il tormentone inventato da Totò negli anni Cinquanta è la triste realtà quotidiana degli italiani del 2012. Tra nuove tasse, continui rincari e conti da saldare, il portafoglio dei consumatori continua ad alleggerirsi. Ma quali sono le voci di spesa che gli italiani proprio non sopportano di dover pagare? Se potessero decidere liberamente quali soldi tenersi in tasca, cosa sceglierebbero? SuperMoney(http://www.supermoney.eu/) – portale leader in Italia per il confronto di prodotti bancari e assicurativi, tariffe telefoniche ed energetiche – l’ha chiesto a un campione di circa 1.000 utenti e ha stilato una classifica dei costi più odiati dagli italiani.

Saldamente al primo posto, con il 40% circa delle risposte, troviamo “la benzina a due euro al litro”: i rincari sul carburante hanno messo a dura prova gli automobilisti, che farebbero volentieri a meno di versare centinaia di euro nei serbatoi delle proprie vetture. I prezzi della benzina alle stelle oscurano persino il proverbiale odio degli italiani nei confronti della Casta. Al secondo posto tra le spese più detestate dal popolo della rete c’è “Lo stipendio dei politici voltagabbana”: la risposta è stata scelta dal 25% circa degli utenti, segno che gli italiani non vedono di buon occhio la classe politica nel suo complesso, considerata senza scrupoli e senza bandiera.

Sul terzo gradino del podio, in base al sondaggio SuperMoney, c’è il famigerato Canone Rai: nonostante gli sforzi della televisione pubblica per convincere i telespettatori della sua utilità, il 20% degli interpellati proprio non sopporta di dover versare questo obolo nelle casse dello Stato, a fronte di un servizio pubblico che lascia molti insoddisfatti. Resta infine un 15% che ha indicato risposte diverse: in particolare le “tasse ingiuste” sono un altro tasto dolente per molti italiani.

In vista del decreto sulle liberalizzazioni che dovrebbe vedere la luce questa settimana, continua l’indagine di SuperMoney sugli umori degli italiani. Al via un nuovo sondaggio, disponibile sulla fan page di SuperMoney (https://www.facebook.com/supermoney.piu.valore.ai.tuoi.soldi) su Facebook: “Siamo tutti contro i privilegi. E tu, chi odi di più?”. Tra le risposte a disposizione dei votanti ci sono le categorie interessate dalle liberalizzazioni, dai taxisti ai notai e farmacisti: ma ognuno è libero di segnalare la classe di “privilegiati” che vorrebbe eliminare, oppure di esprimere la propria opinione contro le liberalizzazioni. In un momento in cui tutti sono chiamati a grandi sacrifici in nome del bene comune, condividere gioie e dolori sul web può essere un buon metodo per dire la propria, nella speranza che anche il “passa parola” su internet possa contribuire a cambiare lo status quo.

Per promuovere bene i propri prodotti l’INA Assitalia ha sempre bisogno di nuovo personale sia già formato, sia da formare, per tanto l’annuncio è rivolto anche a chi non ha tanta esperienza nel campo.

Nello specifico vengono ricercate sei persone con residenza esclusiva in Viterbo e provincia, che rispondano a queste caratteristiche:

• Età compresa tra i 25 e i 35 anni;
• Residenza, come già detto, esclusivamente a Viterbo e Provincia;
• Diploma di maturità o Laurea;
• Automunito;
• Ottime doti comunicative e organizzative;
• Forte motivazione alla crescita professionale ed economica.

L’INA Assitalia, al fine di reclutare personale specializzato e preparato, offre, ovviamente a chi ha superato i colloqui preliminari, un Corso di Formazione sia teorico, sia pratico che ha come obbiettivo finale l’iscrizione della persona partecipante nel Registro Unico degli Intermediari Assicurativi; uno stipendio base integrato da provvigioni e da incentivi; possibilità concreta di poter “far carriera”.

Per candidarsi all’offerta appena descritta, vi raccomandiamo di connettervi al sito Jobrapido.it, cliccando sull’annuncio sarà possibile compilare la scheda informativa in calce al messaggio. Vi verrà richiesto di caricare anche il Curriculum Vitae, corredato di fototessera e autorizzando il sito al trattamento dei dati personali, come previsto dalla legge 193/03.

Sei un giovane talento della scrittura, ma non sai come emergere? Vorresti mettere in mostra le tue capacità giornalistiche, ma in questo periodo così povero di occasioni lavorative non sai come fare? Dal 16 dicembre si prospetta un’incredibile opportunità per te: il nuovo concorso nazionale promosso da SuperMoney (portale leader per il confronto di prodotti bancari e assicurativi, tariffe telefoniche ed energetiche), che in collaborazione con il magazine on line SuperMoney News e con 77Academy ti propone una grande possibilità di affermazione. La qualità e l’originalità dei tuoi articoli pubblicati in rete potranno farti guadagnare i 3 mila euro messi in palio, senza dimenticare che la “vetrina” virtuale del portale di SuperMoney può permetterti di ottenere anche successo e visibilità sul web.

Se sei interessato alla competizione non devi far altro che scegliere il genere del tuo articolo (notizia, intervista ecc), la sua lunghezza e la categoria tematica (tra gli argomenti toccati da SuperMoney News). Poi dovrai scrivere il contenuto, assicurandoti di inserire un link testuale verso una delle pagine indicate nel Regolamento. Infine dovrai pubblicare l’articolo su un sito o un blog tra il 16 dicembre 2011 e il 31 gennaio 2012, ricordandoti di notificare a SuperMoney l’avvenuta pubblicazione, utilizzando la App Facebook della Competizione (accessibile all’indirizzo http://apps.facebook.com/sm-competizione/ o tramite la fan page di SuperMoney http://www.facebook.com/supermoney.piu.valore.ai.tuoi.soldi) oppure inviando una email all’indirizzo nuovi-talenti@supermoney.eu.

La redazione di SuperMoney News assegnerà il Premio “Miglior Contenuto Digitale”, dell’importo di 1.000 €, all’autore dell’articolo ritenuto migliore dal punto di vista editoriale, mentre il Premio “Più Clikkato”, vedrà ricompensati i sei articoli più popolari sul web con due premi da 500 € ciascuno e quattro premi da 250 € ciascuno. Questa doppia tipologia di Premi è la più grande novità del concorso di SuperMoney, che rispecchia un’importante filosofia del web: qualità, ma anche popolarità. Infatti la competizione, oltre a beneficiare del giudizio di una giuria di esperti, si servirà delle opinioni degli utenti di Facebook per scegliere i vincitori della sezione “Più Clikkato”. Le preferenze potranno essere espresse fino al 31 gennaio 2012 attraverso l’apposita applicazione Facebook.

Infine, i migliori talenti potranno anche ricevere delle proposte di collaborazione editoriale con SuperMoney News. A questo punto non resta che iniziare a scrivere e a pubblicare sul web i tuoi articoli per cogliere al volo questa occasione di successo.

Una buona possibilità in particolare per i giovani che hanno appena terminato il periodo scolastico e che sono in cerca di lavoro.

L’Alleanza Toro S.p.A. garantirà un primo periodo formativo volto alla preparazione idonea delle persone che verranno selezionate per ricoprire il ruolo ricercato.

Inoltre, da quanto si deduce dall’annuncio apparso sul sito di Jobrapido, ci sono forti possibilità di poter essere assunti direttamente dall’ Alleanza Toro S.p.A., cosa da prendere in considerazione dato il momento un po’ difficile di trovare un impiego.

Non viene descritto nessun tipo di contratto iniziale, ma se si considera che l’Alleanza Toro S.p.A. è un gruppo di assicurazioni che vanta oltre 18.000 tra agenti e collaboratori, oltre a ben 2.00 agenzie e punti vendita con un pacchetto di ben oltre i 3 milioni di clienti, provare ad entrare a far parte dello staff di questa Società è senz’altro consigliabile.

Candidarsi all’offerta è semplice. Sarà sufficiente, infatti, inviare la propria candidatura compilando il modulo in calce all’annuncio che troverete in Jobrapido. Vi ricordiamo che sarà necessario anche caricare il proprio Curriculum Vitae, che consigliamo di aggiornare e corredare di foto tessera, onde evitare che venga cestinato.

Insoddisfatti i segretari dei sindacati, Susanna Camusso per la CGIL, Raffaele Bonanni per la CISL, Luigi Angeletti UIL e Giovanni Centrella della UGL, i quali chiedevano al nuovo Governo di fare un passo indietro sulla decisione di toccare le pensioni e contestando la nuova tassa sulla prima casa, l’IMU, chiedendo in cambio una patrimoniale.

Il Presidente Monti, affiancato dal ministro del Welfare Elsa Fornero, dal vice-ministro dell’economia Vittorio Grilli e dal ministro per i Rapporti con il Parlamento Piero Giarda, hanno confermato in sostanza le decisioni d’emergenza prese, sottolineando che “I saldi devono restare invariati”.

Di conseguenza i sindacati hanno riconfermato, come già detto, lo sciopero di 3 ore previsto a fine turno nella giornata di oggi.

Susanna Camusso e Luigi Angeletti si dicono insoddisfatti dall’incontro con Monti poiché quest’ultimo ha preso un “generico impegno” sulle richieste dei sindacati, lasciando poche speranze sulla possibilità di variare la manovra che tanto sta facendo discutere in questi giorni. (Adnkronos)

Personalmente spero solo che questa manovra sia un primo passo per uscire da una situazione quantomeno difficile e che ci sia da parte di questo governo e dei prossimi che verranno una ferma e solida volontà di ricostruire un’Italia forte, cominciando con la lotta all’evasione, ma anche con la coscienza di chi è al potere di spendere i soldi pubblici per costruire il bene di tutti e di non usare il potere conferitogli solo per “rimanere attaccati alle poltrone” o per guadagnare a dismisura.

Voi cosa ne pensate? Siete con Monti o contro?

20 dicembre 2011

L’appuntamento è per la sola giornata di martedì 20 dicembre 2011 dalle ore 9,30 alle 12,30 e dalle 14,30 e alle 17,00, in via Porzio 4, presso il Centro Direzionale Isola G1, ovviamente nella stupenda Napoli.

Ricordate di portare con voli il vostro curriculum vitae, aggiornato e corredato di foto tessera.

La giornata di reclutamento è in particolare dedicata a chi ha intenzione di svolgere lavori come commis di sala e alle colazioni (il commis, per intenderci, è colui che prepara i tavoli apparecchiandoli e riordina la sala ristorante); chef de rang (colui che mantiene i rapporti diretti con il cliente, prendendo gli ordini e intrattenendolo nel modo più congeniale possibile); ovviamente cuochi; ed infine il recruiting day è aperto anche a coloro che intendono svolgere il compito di hostess, alle quali verrà richiesto di accogliere il cliente accompagnandolo al tavolo, ma anche di eseguire piccoli lavori di segreteria, come stampare le ricevute, occuparsi della cassa e del telefono.

Per tutte le informazioni, vi consigliamo di connettervi direttamente al sito ufficiale dell’agenzia per il lavoro, Articolo 1.

Innanzi tutto si alza l’età per poter richiedere la pensione di anzianità, infatti, bisognerà aver maturato almeno 42 anni e un mese di contributi per quanto riguarda gli uomini, mentre per il gentil sesso, si devono aver versato quote contributive per almeno 41 anni e un mese (questi massimali aumenteranno di un mese all’anno negli anni 2013 e 2014). Attenzione però, perché anche se si sono pagati i contributi come sopra descritti, ma si richiede comunque di andare in pensione prima dei 62 anni, si subirà un decurtamento dell’assegno pari al 2% per ogni anno di anticipo.

Anche le pensioni di vecchiaia subiranno cambiamenti. Nei prossimi 10 anni, infatti, l’età pensionabile sarà adeguata alla speranza di vita, indicata dall’ISTAT ogni tre anni. Dal gennaio 2012, comunque, la soglia è di 66 anni per gli uomini, che salirà a 67 entro il 2022 e 62 per le donne (entro il 2018 salirà a 66 anni).

Per tutti coloro che hanno già fatto richiesta di pensionamento e non rientrano nei nuovi requisiti, sembra non esserci problema. Infatti, per tutte le richieste di pensionamento pervenute prima della riforma Monti, si farà riferimento al vecchio ordinamento. Ricordiamo che per tutte le pensioni sopra i 936 euro si applicherà il “blocco dell’indicizzazione”. Ovvero tutti coloro che percepiranno un assegno pensionistico di oltre 936 euro, non avranno diritto a nessun adeguamento, quindi pensione bloccata per almeno 2 anni.